【创业动态】为什么App的任务奖励需要用户点击领取而不是自动发放?

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2、增加用户粘性,促进活跃度

要接收任务,您必须选择任务,选择任务,然后离开查看任务。

人工采集的目的主要是增加活跃度。 用户每次收到任务、执行任务或完成任务时都需要访问。 还有其他可以生成的值。

就像新浪微博一样,用户完成关注、分享热门微博、发微博等任务,其实都是为了增加用户粘性、促进活跃度。

3、平台风险规避

任务由用户自己接收,因此任务中出现的任何问题与平台无关。

例如,某些福利任务会要求您签署服务协议或获得您的相关授权。 当发生纠纷时,平台可以借此规避相关风险。

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从用户手动领取奖励的角度来看,这种获取奖励的方式更具仪式感,从而培养用户的使用习惯,实现精准投放。

1、增加用户的获得感

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既然是奖励,通过自己的努力获得的奖励会让用户在完成任务时有更大的成就感。

同时,用户也知道奖励内容是什么,给用户一种掌控感。

对比一下自动领取奖励和点击领取奖励的区别:

1)自动获得奖励

① 用户知道任务是什么

为了任务做任务,这时候直接分发给用户,虽然省去了用户的麻烦,但也没有那么愉快了。

②用户不知道任务是什么

随便点击一下,任务就完成了。 当奖励发放时,用户并不知道自己做了什么动作触发了奖励,这有点让人困惑。

另外,如果用户稍后想要继续执行此任务,他不知道他必须采取什么行动才能获得奖励。

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2)点击领取奖励

① 用户知道任务是什么

基于任务做任务,如果一次性完成几个任务,然后获得奖励,看着一排任务完成并获得奖励,那不是很满足。

② 用户不知道任务是什么

我随意点击一下就完成了任务。 当我去任务栏查看任务时,发现有奖励可以领取,感觉不错。

综上所述,自动领取奖励虽然对于用户来说很方便,但缺乏仪式感。

在任务公告牌上接收任务,独立完成,最后获得奖励,模仿了游戏的任务系统。 这一系列具有自发属性、探索属性、娱乐属性的行为,让用户与产品的联系更加紧密。

2、培养使用习惯

任务奖励不是福利,而是需要用户花费人力、时间和金钱来实现某个目标。

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在“接受任务-做任务-完成任务-获得奖励”的闭环中,获得奖励的行为可以增强用户的积极情绪,并引导用户查看其他未完成的任务,促进下次完成任务的行为,并逐渐培养使用习惯。

自动发放奖励更像是优惠券掉落,发放福利的场景是引发惊喜感的场景,不利于培养行为习惯。

3、精准交付

奖励分配准确。

对于一些涉及实物或者其他金钱奖励的奖励,分配给主动领取的用户,可以提高活动的效果,自动过滤掉非主流用户或者死鱼,并且可以精准的发放奖励。

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除了从任务发布和奖励获取角度分析外,平台要求用户点击领取奖励的原因还可以从以下几点分析:

1.控制运营成本

一方面,奖励可以约定到期后到期,到期后平台可以节省这部分成本。

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另一方面,用户主动点击领取的奖励对于后端来说也是非常有意义的数据,即主动领取的奖励的后续应用。

而且,还可以用“自动分配任务奖励”做AB测试,对于探索用户对奖励的敏感度有重要的参考意义。

2、降低问题用户的处理难度

平台可以变被动为主动,无需通知您领奖,让用户关注自己的奖品。

奖励是自动分配的,部分用户并不知情。 他们会认为没有奖励。

所以,对于那些“明明已经发了奖励却声称没有发放”的用户,一是需要让他们放心,二是需要指导去哪里查看奖励的位置,三是需要提供奖励分配的证据。 成本太高了。

手动收集更容易教育有问题的用户,因为您只需告诉他在哪里收集即可。

3、提高变现转化率

很多任务都包含引导支付,重复曝光的变现和转化也是平台的商业诉求。

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例如:支付宝近期的“818理财节·88888克金”活动,除了签到奖品外,还有“专属福利”和理财返利红包,就是为了引导用户购买理财产品。

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因此,当获得奖励可以带来其他付费产品的曝光并增加其转化时,用户有必要主动接受。

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结论

综上所述,如果奖励只是纯粹简单的奖励,那么可以采用弹窗通知或者自动发放的方式来省去用户的麻烦,提高用户体验。

如果奖励兑换流程比较复杂,或者奖励是某个业务环节的一部分,或者需要下一级曝光,那么就需要创建一个功能来提示用户进入页面点击领取它。

不过,作为一个懒惰的用户,我希望产品经理能够转变思维,让自己的用户变得主动,变被动为主动,让用户主动关注、点击,这样会取得更好的效果。

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